SUBDIRECTOR DE AUDITORIA DE CRÉDITO Y PASIVOS NUEVO

SUBDIRECTOR DE AUDITORIA DE CRÉDITO Y PASIVOS

Lidera auditorías de crédito y pasivos, evaluando control interno, riesgos y cumplimiento normativo para fortalecer procesos, emitir recomendaciones y apoyar objetivos estratégicos.

Principales tareas y responsabilidades:

1. Planear, dirigir y supervisar las auditorías relacionadas con los procesos de crédito y pasivos. Asegurando que se ejecuten con un enfoque basado en riesgos y conforme al Plan Anual de Auditoría.

2. Evaluar la efectividad del control interno, la administración de riesgos y el gobierno de los procesos bajo su responsabilidad, identificando vulnerabilidades, deficiencias de control y oportunidades de mejora.

3. Supervisar la evaluación integral del proceso de crédito, incluyendo según corresponda, Originación, análisis, autorización, formalización, disposición, administración, seguimiento, calificación de la cartera, reservas, registro contable, recuperación y cartera vencida.

4. Supervisar las auditorías de los procesos de captación y pasivos, considerando productos, operaciones, controles, conciliaciones, registros, autorizaciones y cumplimiento de las disposiciones.  

5. Verificar el cumplimiento de la regulación, políticas internas, metodologías, límites establecidos por la institución y sus órganos de gobierno para los procesos de crédito y pasivos.

6. Identificar y comunicar oportunamente riesgos relevantes y asuntos de alto impacto a la Dirección de Auditoría, sustentando los resultados mediante evidencia suficiente, confiable, relevante y útil.

7. Revisar y validar los informes de auditoría en su ámbito de responsabilidad, asegurando que los hallazgos reflejen claramente la condición identificada, el riesgo asociado, la causa y las acciones correctivas requeridas.

8. Dar seguimiento a las acciones correctivas y compromisos establecidos por las áreas auditadas, evaluando que su implementación mitigue efectivamente los riesgos identificados y no únicamente atienda la observación.

9. Mantener una comunicación efectiva con las áreas de negocio, riesgos, crédito, finanzas, operaciones, cumplimiento y demás funciones relacionadas, preservando en todo momento la independencia y objetividad del auditor.

10. Coordinar y desarrollar al equipo de auditoría a su cargo, asignando responsabilidades, supervisando la calidad de los trabajos realizados y fortaleciendo Las capacidades técnicas, analíticas y de juicio profesional de los auditores.

11. Participar en la evaluación de riesgos y elaboración del Plan Anual de Auditoría, identificando cambios relevantes en productos, procesos, regulación, modelos, sistemas y estrategias del negocio que pueden modificar el perfil de riesgos.

12. Impulsar el uso de análisis de datos, automatización y herramientas tecnológicas para ampliar la cobertura, profundidad y oportunidad de las revisiones de crédito y pasivos.

13. Participar en auditoría especiales o revisiones extraordinarias cuando se identifiquen eventos relevantes, desviaciones significativas o riesgos emergente que lo ameriten.

14. Apoyar a la Dirección de Auditoría en la preparación de información para el Comité de Auditoría y otros órganos de gobierno.

15. Atención de oficios, seguimiento de obligaciones del área de Auditoría y visitas de inspección de los Reguladores.

16. Coordinación y seguimiento de los trabajos correspondientes a las auditorías realizadas por Despachos externos.

Requisitos:

• Experiencia sólida en auditoría interna, riesgos financieros y control interno.

• Conocimiento de crédito, pasivos, normatividad bancaria y cumplimiento.

• Trayectoria liderando equipos y proyectos de auditoría en sector financiero.

• Manejo de análisis de datos, reportes ejecutivos y mejora de procesos.

• Formación en finanzas, contaduría, economía o disciplina afín.

Principales Habilidades:

• Liderazgo estratégico

• Pensamiento analítico

• Gestión de riesgos

• Comunicación ejecutiva

• Toma de decisiones

• Planeación de auditoría

• Orientación a resultados

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