PROJECT MANAGER

Project Manager

Sede: Santa Cruz 

Propósito del Puesto: 

Planificar, ejecutar, controlar y cerrar proyectos de TI de manera eficiente, asegurando el cumplimiento de alcance, tiempo, costo y calidad, en alineación con las prioridades estratégicas definidas por el PMO de TI. Actuar como responsable integral de la gestión de proyectos, coordinando equipos multidisciplinarios y garantizando la correcta comunicación entre las áreas de negocio y TI.

Funciones: 

• Planificar y gestionar proyectos de TI de principio a fin.

• Definir alcance, cronograma, presupuesto, riesgos y recursos de los proyectos asignados.

• Asegurar el cumplimiento de los objetivos y entregables comprometidos.

• Dar seguimiento al avance del proyecto y gestionar desviaciones de tiempo, costo y alcance.

• Identificar riesgos y problemas, proponiendo y ejecutando planes de mitigación.

• Gestionar cambios de alcance conforme a los procesos definidos por el PMO.

• Aplicar metodologías, estándares y herramientas definidos por el PMO de TI.

• Trabajar bajo enfoques tradicionales, ágiles o híbridos según la naturaleza del proyecto.

• Coordinar equipos multidisciplinarios de Desarrollo, Arquitectura, Operaciones y Negocios.

• Facilitar la comunicación entre stakeholders técnicos y de negocio.

• Preparar y presentar reportes de avance, riesgos y resultados al PMO y Gerencia de TI.

• Controlar el presupuesto del proyecto y asegurar la correcta imputación de costos.

• Apoyar al PMO en la consolidación de información financiera y de gestión.

• Gestionar el cierre formal del proyecto y documentar lecciones aprendidas.

• Contribuir a la mejora continua de los procesos de gestión de proyectos.

Formación y Experiencia:  

• Ingeniería en Sistemas, Informática, Industrial, Administración de Empresas o afines.

• Certificaciones Deseables:

• PMP, PRINCE2 o equivalente.

• Metodologías Ágiles (Scrum Master, PMI-ACP, SAFe).

• ITIL o COBIT

Experiencia:

• Mínimo 4 a 6 años de experiencia en gestión de proyectos de TI.

• Experiencia liderando proyectos de desarrollo de software, integración o infraestructura.

• Experiencia coordinando múltiples stakeholders.

• Experiencia en empresas pasarelas de pago (deseable)

Competencias Técnicas:

• Gestión de proyectos tradicionales, ágiles e híbridos.

• Manejo de herramientas de gestión de proyectos.

• Gestión de riesgos, cambios y dependencias.

• Conocimiento general de arquitectura de TI y ciclo de vida del software. (deseable)

• Idioma Inglés nivel medio avanzado (deseable)

Competencias Blandas:

• Liderazgo y capacidad de coordinación.

• Comunicación efectiva y presentación ejecutiva.

• Organización y orientación a resultados.

• Capacidad de negociación y gestión de conflictos.

• Pensamiento analítico y enfoque en solución de problemas.