AERI busca un Jefe de Nómina y Compensaciones para liderar la gestión de nóminas y estrategias de compensación, asegurando la equidad y competitividad en el mercado laboral.
Supervisar el proceso completo de nómina.
Desarrollar políticas de compensación competitivas.
Analizar tendencias salariales y realizar ajustes necesarios.
Garantizar el cumplimiento de normativas laborales.
Colaborar con otros departamentos para mejorar procesos.
Experiencia en gestión de nóminas y compensaciones.
Conocimiento de leyes laborales mexicanas.
Habilidades analíticas y de resolución de problemas.
Excelentes habilidades de comunicación.
Capacidad para liderar equipos.
Salario competitivo.
Capacitación continua.
Ambiente de trabajo colaborativo.
Oportunidades de desarrollo profesional.
Beneficios adicionales de la empresa.
Liderazgo.
Comunicación efectiva.
Gestión del tiempo.
Capacidad analítica.
Resolución de conflictos.
Adaptabilidad.
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno