Buscamos incorporar a nuestro equipo un Especialista en Talento Humano, quien tendrá el desafío de gestionar y acompañar los principales procesos de Talento Humano, contribuyendo al desarrollo de las personas y a la consolidación de equipos alineados a los objetivos de la organización.
Formación profesional en Psicología, Recursos Humanos o carreras afines.
Experiencia profesional de 4 a 5 años en áreas de Talento Humano / Recursos Humanos.
Experiencia de 2 a 3 años gestionando procesos integrales de Talento Humano.
Experiencia previa liderando o supervisando personas.
Conocimientos en:
Reclutamiento y selección.
Gestión del desempeño.
Capacitación y desarrollo.
Clima laboral.
Legislación laboral vigente.
Gestión de trámites ante entidades relacionadas con la gestión laboral.
Manejo de Excel a nivel avanzado.
Disponibilidad para trabajo presencial y desplazamientos eventuales, según requerimiento.
Orientación a resultados.
Toma de decisiones.
Adaptabilidad al cambio.
Resolución de conflictos.
Comunicación efectiva.
Organización y planificación.
Orientación al cliente interno.
Capacidad para establecer relaciones de confianza.
Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno
