Nos encontramos en búsqueda de un ASISTENTE DE CAPACITACION. Buscamos talentos con experiencia en la formación de equipos comerciales o áreas de formación en recursos humanos para diseñar, ejecutar y dar seguimiento a los procesos de capacitación de colaboradores de las áreas de marketing, ventas y comercial, fortaleciendo habilidades blandas, conocimientos, habilidades comerciales y técnicas de ventas para contribuir al cumplimiento de metas institucionales y mejorar la experiencia del cliente.
-Titulo de tercer nivel en Psicología Organizacional, Administración de empresas, Marketing, Comunicaciones, Educación o carreras afines.
-Certificaciones en formación de equipos comerciales, formador de formadores, coaching o capacitación corporativa.
-Mínimo 1 año de experiencia en creación de material de capacitación, manejo de indicadores y seguimiento de desempeño, entrenamiento presencial y virtual.
Programar agenda, mensual, semanal y diaria para compartir con las gerencias del área.
Monitorear llamadas y script de los asesores comerciales; generar alertas si algún equipo cae por debajo de las metas y acompañar en su gestión a través de retroalimentación permanente.
Generar reportes de análisis de datos para mantener la información actualizada a los comités y que permita medir la afluencia por asesor.
Implementar herramientas que permitan evaluar conocimientos, desempeño de equipo y detectar las necesidades de capacitación .
Recuerda que al dar clic en POSTULARME deberás completar tus evaluaciones en tu página de candidato. La postulación estará completa una vez que termines todas las evaluaciones
Tu proceso de selección simple, inteligente y moderno
